L’azienda cresce con le competenze di tutti.

Sirmax investe nello sviluppo professionale dando la possibilità di aumentare le proprie skills in tutti gli ambiti lavorativi.

Sirmax Group collabora con le università: inserisce persone in stage formativi e partecipa a progetti di lavoro con studenti universitari.

Accoglie tesisti in azienda: ogni anno un laureando ha la possibilità di studiare e realizzare la propria tesi all’interno del gruppo.

Finanzia borse di studio, una all’anno.  

Crede nell’alternanza-scuola lavoro in collaborazione con le scuole superiori e collabora con gli Istituti Tecnici Superiori (ITS) per proporre esperienze pratiche in azienda, anche nelle sedi estere.

Offre percorsi di affiancamento sul lavoro, corsi interni ed esterni su competenze tecniche, linguistiche, informatiche e trasversali (soft-skills).